Personálne aspekty výberu ľudských zdrojov do služieb súkromnej bezpečnosti
Dagmar Vidriková, Kamil Boc
| Rok vydania: | 2014 |
| Fakulta / útvar: | FBI |
| Typ publikácie: | Kniha |
| Väzba: | brožovaná |
| Počet strán: | 237 |
Cena: 19.00 EUR s 10% DPH
Táto publikácia má poskytnúť prevádzkovteľom služieb súkromnej bezpečnosti alebo osobám povereným výberom zamestnancov stručný návod na jeho realizáciu. Autori v publikácii položili dôraz najmä na prvú fázu výberu zamestnancov. Dôvodom bli výssledky analýzy štatistických prieskumov. Z nich vyplynulo, že najmä analýza pracovného miesta, identifikácia požadovaných všeobených spôsobilostí, odborných vedomostí a zručností je pri výbere zamestnancov podceňovaná.
V prílohe 6 publikácie sú definované nové typové pozície v rámci služieb súkromnej bezpečnosti tak, ako boli prijaté Sektorovou radou pre remeslá a služby v rámci prípravy "Návrhu systému monitorovania potrieb trhu práce a prenosu požiadaviek do vzdelávania a prípravy pre trh práce s podporou informačného systému, medzinárodnej a národnej klasifikácie zamestnaní" a "Návrhu realizácie modelu zapojenia sociálnych a ďalších partnerov do monitorovania potrieb trhu práce a akčného plánu naplňania informačného systému Národnej sústavy povolaní".
Upozornenie: Pre tento tovar nie je možné zvoliť spôsob dopravy Osobný odber EDIS - blok HB
